【形勢任務教育系列宣講材料②】總部機關要帶頭講忠誠

2020-07-23 20:08:41

忠誠是對黨、對國家、對事業、對企業全心全意、盡心盡力、一心一意的品格?!吧颇笥谧髦?,惡莫大于不忠?!睂β摵现亟M關鍵時期的總部機關工作人員來說,堅定信念、任事擔當、服從安排是忠誠;勇于創新、治企有方、興企有為是忠誠;真抓實干、勤奮敬業、銳意進取是忠誠;講大局、聚合力、保穩定、促發展,全力做好當前各項工作也是忠誠。講忠誠是當前政治需要、發展需要、事業需要,更是一個人立身之本、從業之基、成事之道。

總部機關帶頭講忠誠,就是要以事業為先,服從服務大局??偛繖C關作為集團的“大腦”“中樞”“智庫”和領導的“參謀助手”,是支持改革、擁護改革、參與改革的“第一方陣”,是貫徹落實企業聯合重組各項決策部署的“最初一公里”,位置特殊,作用關鍵。

——要以事業為先。堅定不移做強做優做大國有企業的信心;堅決落實省委省政府重大戰略部署;把聯合重組擺在首要位置,全力支持、真心擁護、積極參與,真正把思想凝聚起來,把信心樹立起來,把干勁激發出來。以“形合、力合、身合”促“心合、情合、神合”。

——要以發展為重。牢記職責、踐行使命,開拓新視野、明確新目標、聚焦新航向;找準與全省“八大發展戰略”的結合點、發力點,明確“一個發展定位”,建立健全“三大體系”,突出抓好“六大協同”,做強做優“六大主業”,圓滿完成企業聯合重組任務。

——要以工作為重。在學深學透上級精神、集團部署、各類文件要求的基礎上,圍繞企業聯合重組“12+6”重點任務,精心做好每項工作,善于調動各方面、各層級的積極性;善于應變,做到遇事反應快、領會意圖快、貫徹落實快、操辦動作快,而且要快而不亂,又穩又好,實現工作的高質量、實效果;夯實作風,不以事小而不為,不以事雜而亂為,不以事急而盲為,不以事難而怕為。

總部機關帶頭講忠誠,就是要以企為家,愛崗尊職敬業。市場無邊界,職工有企業。山東能源集團的每一位職工都必須對企業懷有崇高的使命感和強烈的責任感,把企業的發展興盛和個人的事業幸福緊密結合在一起,為企擔當,為企分憂。要清晰和明白這樣的道理,企業靠我發展,我靠企業生存?!皭鄢稣邜鄯?,福往者福來”,熱愛企業者,就會被企業愛護,為企業發展出力者,企業就會為其幸福創造條件。

——要有“大家”的概念。愛家、憂家、興家、護家,在聯合重組中當好“孺子?!薄榜R前卒”“螺絲釘”,做到謀事不謀利,奉獻不索取。

——有“一家”的思維。堅持“一家人、一盤棋、一條心”,心懷共同愿景,秉承共同使命,用嚴管與厚愛凝聚人心,用規章與親情積聚力量,用約束與激勵匯聚動能,形成價值共同體、利益共同體、目標共同體、奮斗共同體。

——要有“愛家”的行動。增強政治意識顧大局,維護班子團結聚合力,保持清正廉潔樹正氣,積極履職盡責強擔當,當好抓落實的主攻手,立說立行,善做善成,在崗在位在狀態,盡職盡責盡全力。對事關改革發展、聯合重組的重點關鍵工作,要一個系統一個系統地研究措施,一個問題一個問題地跟進解決,一個節點一個節點地扎實推進。

——有“護家”的作為。按照黨委書記、董事長李希勇對總部機關人員“忠誠+擔當、智慧+汗水”的要求,把思想和行動統一到聯合重組“九大責任、四大紀律”上來,統一到“保持四個不變”“穩步實施六大整合”“有效促進兩個融合”上來,統一到圓滿完成全年各項任務目標上來。做到有利于推動聯合重組的話多說多講,大講特講,不利于聯合重組的話不說不講;有利于推動聯合重組的事多辦、快辦、大辦、特辦,不利于聯合重組的事堅決不辦。部門之間相互支持、相互配合,心往一處想,勁往一處使,擰成一股繩。

總部機關帶頭講忠誠,就是領導干部要以身示范,正心正行率先。在聯合重組期間,各級領導干部的示范引領作用至關重要,既要“想為、愿為”,又要“能為、善為”,更要“有為、快為”,在聯合重組中走在前列、干在前面。

——服務基層當示范。圍繞當下聯合重組中的重點、難點、焦點問題,開展調查研究,深入一線去發現基層發現不了的問題,解決基層無法解決的難題,化解基層化解不了的矛盾,提高工作的針對性、實效性、可操作性。要實行清單化管理、時限化推進、責任化落實,對基層單位報送的事項,要及時進行評估研究,做到技術可行、經濟合理、安全可靠、程序規范,“少說不行、多講怎么才行”。

——要學習增智當示范。只有態度,沒有能力,講忠誠就是一句空話。新山東能源集團的組建,對總部機關人員的素質能力和工作方式方法提出了新的要求,總部機關人員要把學習作為提升能力、勝任崗位的根本途徑,找準工作定位,優化工作方式,樹立國際化、數字化、市場化思維,注重對宏觀經濟形勢、市場經濟知識、最新前沿理論的研究,加強產業發展、資本運營、數字轉型、企業管理等知識的學習,不斷增強駕馭全局、開拓創新的能力。

——要創新引領當示范。總部機關人員要當各專業的“行家里手”,當素質能力的“佼佼者”,當超越領航、創新引領的“排頭兵”和“先行者”,在“打造全球清潔能源供應商和世界一流能源企業”的平臺上用未來思考今天,用創新引領未來。要圍繞集團發展的思路方向,對標學習世界一流企業管理思路、創新成果,在借鑒、實踐過程中碰出“火花”,種下“智慧”。

利于企者愛之,害于企者惡之。把企業當自家看,把職業當事業干,就是一種忠誠的心態、就是一種忠誠的思想、就是一種忠誠的習慣、就是一種忠誠的品格。聯合重組期間的新山能人,帶頭講忠誠,講的就是這樣的忠誠,就是要以這樣的忠誠對待當前的各項工作,促進事業高質高效的發展。

來源:山東能源集團網站

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